Месечният анализ на HR компанията и кариерния сайт JobTiger показва рязко охлаждане на пазара на труда в България през октомври: предложенията за работа намаляват значително спрямо септември.
По данни от анализа през октомври са публикувани 32 680 обяви за работа — с 4 571 по-малко спрямо предходния месец или спад от 12,3%. Това прекъсва относително спокойния период през август и септември, когато обявите първоначално нараснаха с близо 6%, а след това останаха почти без промяна. На годишна база регистрираният спад е 15,2% в сравнение с октомври 2025 г., което се равнява на около 5 900 по-малко обяви.
По сектори
Намалението засяга всички наблюдавани професионални категории, като най-остро е в хотелиерството и ресторантьорството — около 24% по-малко обяви спрямо септември. JobTiger посочва, че част от този спад може да се обясни с края на активния летен туристически сезон, но подчертава, че намалението обхваща и несезонни дейности.
Значително понижение има и в търговията, продажбите и строителството — приблизително 14%, както и в логистиката и транспорта — около 11%. В административните и обслужващите дейности спадът е около 10%, а в IT, производството, финансите и маркетинга намалението е от порядъка на 5–6%.
Въпреки общия спад, търговията и продажбите остават секторът с най-голям дял от обявите — около 26%. Следват производството с приблизително 20% и логистиката и транспортът с около 18%.
По региони
Спадът е видим и на регионално ниво. В шестте проследявани големи града общият брой предложения намалява от 24 685 през септември до 21 360 през октомври — около 13% по-малко.
Най-голямо е понижението в Бургас — с 21%. Следват Стара Загора със 16% и Варна с 15%. В София и Пловдив намалението е около 13%, а в Русе — 9%. По данни на JobTiger столицата остава най-големият пазар с приблизително 40% от всички проследявани обяви, следвана от Пловдив с около 10% и Варна със 7%.
Дистанционна работа
Предложенията за дистанционна работа спадат по-слабо в сравнение с общия пазар. През октомври са отчетени 2 426 обяви за дистанционна работа и работа от вкъщи — със 4,2% по-малко спрямо септември. Понеже този темп на спада е по-нисък от общия, делът на дистанционните обяви в наблюдаваната база се повишава от 7,3% до 8,1%.
JobTiger уточнява, че макар дялът да расте, това не означава, че има повече дистанционни възможности — абсолютният брой им също намалява, но с по-бавен темп от общия спад.
Бележка за несъответствие в данните
В публикувания текст се появява и заглавно твърдение „3600 обяви по-малко“, което не съвпада с по-конкретната цифра 4 571 по-малко, посочена в анализа. Тази несъгласуваност е отбелязана в материала и показва, че в текста има различни формулировки на размера на месечния спад.
КОМЕНТАРИ (0)