Националната агенция за приходите пусна електронна услуга, чрез която работодателите в България могат да видят цялата трудова история на своите служители.
До момента предприятията имаха достъп само до данните, които сами са въвеждали в регистъра. Новата възможност обхваща и информацията, която преди се вписваше в хартиените трудови книжки.
Какво включва услугата
В регистъра вече са създадени над 7 милиона записа по трудови правоотношения и над 700 записа за служебни правоотношения. Това означава, че работодателите ще могат да правят справки за предишни трудови отношения на служителите без нужда от хартиени документи.
По отношение на чувствителни данни, от БСК посочват ограничения: „Работодателят няма да има достъп до информацията за тяхното трудово възнаграждение и обезщетение при предходните работодатели. Нещо, което е правилно“, коментира Жасмина Саръиванова, директор „Индустриални отношения“ в БСК.
Какво значи това за работодатели и служители
От Българската стопанска камара оценяват, че електронната услуга ще помогне при случаи на изгубени или повредени хартиени трудови книжки и ще улесни администрирането на трудовите правоотношения.
За сравнение, през миналата година чрез електронните услуги са направени над 2 млн. справки от физически и юридически лица, което показва нарастващия интерес към дигиталните административни инструменти.
КОМЕНТАРИ (0)